1月31日，集團公司股東代表會議、年度干部大會和“雙先”表彰會在職工之家召開。集團公司高管、各基層單位領導班子成員、職能部門負責人、股東代表和受到表彰的先進集體、先進個人參加大會。集團公司董事、副總經理白云亮主持會議。

大會在莊嚴的《國歌》聲中開幕。

一、股東代表會議

股東代表會議中，集團公司黨委書記、董事長董繼鋼代表董事會作《2024年第一次股東代表會議董事會工作報告》，報告從保持生產經營穩定順行，實現全年經營目標；構建規范的治理結構，治理效能進一步提升；深化股權制度改革，股東股權管理更加規范；建立風險防控機制，以點及面的工作格局正在形成；完善管理服務體系，建設美好鋼興的力量高度凝聚五個方面總結了2023年的重點工作。同時，提出了五項2024年重點啟動和推進的任務：以產業分析為抓手，強化戰略研究，確定發展方向；以深化股權制度改革為抓手，完善組織架構，提升治理效能；以完善績效考評為抓手，打造優秀事業團隊，形成協同發展格局；以發揮審計委員會作用為抓手，完善風險防控體系，創造規范發展環境；以制度建設為抓手，理順管理體制，集聚齊心協力建鋼興的力量。

集團公司監事會主席、工會主席高建華代表監事會作《2024年第一次股東代表會議監事會工作報告》，報告總結了監事會2023年的重點工作，對集團公司總體工作進行了評價，并對集團公司今后的工作提出了四點建議：要始終注意凝心聚力，抓班子帶隊伍打造核心事業團隊；要始終堅持穩步推進改革，不斷健全完善公司治理體系；要始終加強控制監督，堵漏洞降風險，提升管控能力；要始終盯住經濟效益，提升創新力和競爭力，增強抗風險能力。

集團公司集團管理部副部長王剛宣讀了《集團公司章程修正案》。

會上，全體股東代表分別對《董事會工作報告》、《監事會工作報告》、《集團公司章程修正案》、《選舉辦法》進行了舉手表決，并按照集團公司《董事監事選舉辦法》和《股權事務代表選舉辦法》投票選舉了2名董事和1名股權事務代表。

二、年度干部大會和“雙先”表彰大會

年度干部大會和“雙先”表彰大會中，集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威作《2023年總經理工作報告》，報告從主要經營情況，產業優化升級，土地使用與規劃，產業、資產整合調整，降本增效與外部市場開發，安全、環保工作；財務審計管理、人力資源管理、集團管理、專項調研等方面對集團公司生產經營工作和經營管理工作進行了全面總結。同時，報告提出了2024年工作目標，從六個方面對重點工作進行了安排部署：穩定生產經營，提升產業水平；深化財務管理，夯實財務基礎工作；提升職工素質，創新人力資源管理；推進企業戶管理，排除關聯風險；完善管理制度，深化企業改革；營造企業文化氛圍，提升總部能力建設。

報告后，黃威代表集團公司與眾一公司、匯興公司、恒德公司、宏昇公司負責簽訂了2024年度生產經營目標考核責任書。瑞豐公司、新星公司、鍋爐公司三家企業代表作了表態發言。

集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威與眾一公司經理王海軍簽訂《生產經營目標考核責任書》

集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威與匯興公司經理王志遠簽訂《生產經營目標考核責任書》

集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威與恒德公司經理朱智慧簽訂《生產經營目標考核責任書》

集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威與宏昇公司經理張永強簽訂《生產經營目標考核責任書》

集團公司董事、瑞豐公司經理李偉作表態發言

新星公司經理孫鳳友作表態發言

鍋爐公司經理呂學敏作表態發言

會上對2023年度先進單位、先進集體、先進工作者及軟實力提升進步單位進行了表彰。

集團公司黨委書記、董事長董繼鋼為先進單位頒獎

集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威為先進集體頒獎

集團公司董事、副總經理王林峰為先進集體頒獎

集團公司工會主席、監事會主席高建華為先進工作者頒獎

集團公司黨委副書記孟俊生為先進工作者頒獎

集團公司黨委副書記、副董事長、總經理黃威頒發軟實力提升進步獎

集團公司強調，過去一年我們大刀闊斧的推動各項改革工作，解決了許多歷史遺留問題，也持續夯基壘臺，搭建起了集團公司發展戰略構架。面對新形勢、新挑戰，各企業、各部門要在組織廣大股東和干部職工認真學習、全面貫徹本次會議精神的基礎上，立足當前、著眼未來，緊扣發展主題，錨定奮斗目標，堅定信心，迎難而上，以嶄新的姿態、旺盛的干勁、全力推進落實各項工作，齊心協力開創鋼興事業新局面。

大會在鏗鏘的《咱們工人有力量》音樂聲中閉幕。